في إطار سعي وزارة البلدية نحو تعزيز التميز المؤسسي ورفع كفاءة الأداء الحكومي، التقى سعادة السيد عبدالله بن حمد بن عبدالله العطية، وزير البلدية، اامس الاول الخميس، بفريق التميز المؤسسي بالوزارة، وذلك بحضور السادة الوكلاء المساعدين ومديري الإدارات، بهدف متابعة مستجدات تطبيق نموذج التميز في مختلف قطاعات الوزارة.
وأكد سعادته خلال اللقاء على أهمية رفع مستوى الوعي المؤسسي بمفاهيم الجودة والتميز، وتعزيز ثقافة التحسين المستمر في بيئة العمل، باعتبارها ركائز أساسية لتحقيق استدامة الأداء وتطوير الخدمات الحكومية، بما ينسجم مع تطلعات الوزارة نحو أداء حكومي عالي الكفاءة وتحقيق رؤية قطر الوطنية 2030.
وأوضح سعادته أن الهدف الرئيسي من التميّز المؤسسي يتمثل في رفع مستوى الأداء العام للوزارة، وتعزيز رضا المستفيدين من خدماتها، مؤكدًا أن التميّز المؤسسي يُعد أداةً فاعلة لتقديم خدمات ذات جودة عالية تلبي تطلعات المواطنين والمقيمين في دولة قطر.
وخلال الاجتماع، تم استعراض التقدم الذي أحرزته الوزارة في تبني معايير التميز المؤسسي، وجهود فرق العمل في ترجمة هذه المعايير إلى مبادرات واقعية ومشاريع تطويرية داخل القطاعات.
وفي هذا السياق، أثنى سعادته على اجتياز 12 موظفًا كدفعة أولى بتفوق ضمن برنامج نقل المعرفة وبناء القدرات، من إجمالي 12 موظفًا تقدموا لاختبار المقيّم المعتمد في إطار برنامج التقييم الأوروبي للتميز.
وأشار سعادته إلى أن هذا الإنجاز يمثل خطوة فاعلة نحو بناء قدرات داخلية قادرة على ممارسة التقييم الذاتي المستمر وقيادة مبادرات التحسين والتطوير، ويعكس التزام الوزارة بتأهيل كوادرها بما يعزز من كفاءة العمل المؤسسي واستدامة التميز.
وزير الاستثمار المصري يؤكد حرص بلاده على وضع الآليات المشتركة لمضاعفة الاستثمارات القطرية
