


عدد المقالات 434
من اليمن تبدأ الحكاية العربية؛ حيث تشكّلت ملامح الحضارة على هامش شبه الجزيرة العربية، لا بوصفه هامشًا جغرافيًا بل قلبًا لانطلاق العرب، أرضٌ صاغت التجارة واللغة والسلطة وأسهمت مبكرًا في تشكيل الوعي العربي، وفي هذا السياق أتاح لي الوقت لقاء الرئيس التنفيذي لـ مركز المخا للدراسات، ولعلّ اسم «المخا» يشدّ الانتباه بدايةً؛ فقد يُظن منطقةً أو عائلة، لكنه في جوهره اسم من صميم الثقافة اليمنية، يحمل دلالة نوعٍ من القهوة اليمنية التي تحوّرت تسميتها مع انتقالها إلى العالم لتصبح «الموكا»، فالمخا بما يحمله من ذاكرة تاريخية عالمية لم يكن ميناءً يمنيًا فحسب، بل بوابة عبور لقهوة حملت اسم اليمن إلى المقاهي العالمية وصارت سلعة ثقافية قبل أن تكون مشروبًا، ومن هذا الرمز التجاري– الحضاري يقدّم المركز نفسه مساحةً لتبادل المعرفة وقراءة اليمن خارج اختزال الصراع. وليس غريبًا أن تتصدّر الثقافة أي جلسة أو حوار؛ إذ تناولت الجلسة السريعة نقاشًا حول إصدار كتاب عن تضحيات المرأة اليمنية ودورها بوصفه وصلًا للحاضر بجذوره العميقة ودعمها لمجتمعها، وهو حال المرأة في الدول العربية عمومًا، فبرغم الصور النمطية التاريخية، يؤكد الواقع مكانتها الراسخة في الأسرة والمجتمع. وفي اليمن كان حضور المرأة جزءًا من بنية الحكم والمجتمع؛ ويقدّم التاريخ نموذجين مؤسسين لحضورها في السلطة والمعنى: بلقيس ملكة سبأ التي جسّدت في الوعي القرآني والعربي نموذج الحاكمة الحكيمة التي تُشاور وتُقدّر المآلات وتُغلّب العقل على الاندفاع، رمزًا مبكرًا لنضج سياسي شهدته اليمن، وعلى الضفة التاريخية الموثّقة تقف أروى بنت أحمد الصليحي الملكة الحرة التي حكمت لعقود وأدارت الدولة بصرامة وعدالة وازدهرت في عهدها العمارة والعلم، وبين بلقيس وأروى تتجلى قصة المرأة اليمنية نموذجًا لفهم دور المرأة اليوم لا بوصفها ضحية، بل صاحبة تضحيات وإرثٍ من الفاعلية والقرار، في استعادةٍ لليمن بوصفه منتِجًا للحضارة والمعنى.
@maryamhamadi
عندما نتحدث عن تطور الاقتصاد، نعود إلى الأرقام والمؤشرات. وعندما نتحدث عن التعليم، ننظر إلى النتائج وجودة المخرجات. وعندما نقيس التنمية، نستخدم مجموعة واسعة من المؤشرات التي تساعدنا على معرفة أين نحن، وإلى أين نتجه....
في الحديث عن التطور القيمي، يبرز سؤال لا يقل أهمية عن القيم ذاتها: من يصنع قيم المجتمع؟ ومن المسؤول عن تعزيزها وحمايتها وتطويرها في ظل التحولات المتسارعة التي يشهدها العالم؟ قد تكون الإجابة الأولى هي...
منذ سنوات، يحرص حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني، أمير البلاد المفدى، حفظه الله، في خطاباته على التأكيد أن التنمية لا تُقاس بحجم المشروعات ولا بمؤشرات النمو الاقتصادي وحدها، وإنما بقدرة المجتمع...
في أحد تصريحاته، قال إيلون ماسك إن الذكاء الاصطناعي قد يصل إلى مرحلة يصبح فيها العمل اختياريًا. انشغل كثيرون بالسؤال المعتاد: كم وظيفة ستختفي؟ لكن ربما كان السؤال الأهم مختلفًا تمامًا: ماذا سيبقى للإنسان إذا...
مقال يستحق القراءة كتبته سعادة الشيخة المياسة بنت حمد آل ثاني بعنوان «يُبا»، مستعيدة فيه سيرة والدها صاحب السمو الأمير الوالد الشيخ حمد بن خليفة آل ثاني، رحمه الله، من خلال قيمه الإنسانية، ومنهجه في...
إن الثناء الصادق الذي يخرج من القلوب ليس مجاملةً تُقال في ساعة الفقد، وإنما شهادةٌ على حياةٍ امتلأت بالعطاء، وأثرٍ بقي بعد رحيل صاحبه. وحين يجتمع الناس على الدعاء لرجل، ويستحضرون إنجازاته قبل اسمه، فإنهم...
يشيع بين الناس اعتقادٌ راسخ بأن الإنسان قادر على تغيير الآخرين. فقد يعتقد الأب أنه غيّر ابنه، أو يرى المعلم أنه صنع شخصية تلميذه، ويظن المدير أو المصلح الاجتماعي أنه غيّر من حوله. غير أن...
بدايةً، نبارك للمنتخب المصري تأهله إلى دور الـ16، ونتمنى له مزيدًا من التوفيق والنجاح. وخلال متابعة أجواء البطولة، التي تقام هذا العام في أقصى غرب العالم، حيث تُنظَّم كأس العالم 2026 بشكل مشترك بين الولايات...
كل عام، في 21 يونيو يأتي يوم الأب حاملاً معه الكثير من الصور والعبارات الجميلة، التي يتم تداولها في التواصل الاجتماعي، ولا أخفيكم سراً غالباً ما تكون بين الضحك أو الفكاهة، كأن الناس اعتادت أن...
وجدت من المهم التذكير بهذه الكلمة المقتبسة من خطاب حضرة صاحب السمو الشيخ تميم بن حمد آل ثاني أمير البلاد المفدى في خطابه بافتتاح الانعقاد 47 لمجلس الشورى «ويبقى الإنسان موضوع خطط التنمية ومحورها وهدفها....
في الخامس والعشرين من يونيو من كل عام، تستحضر دولة قطر محطة وطنية فارقة في تاريخها الحديث، حين شهدت انتقالاً سلساً للقيادة عام 2013، عندما سلَّم صاحب السمو الأمير الوالد الشيخ حمد بن خليفة آل...
يؤكد أستاذ الإدارة في جامعة هارفارد جون كوتر في كتابه الشهير «قيادة التغيير» أن أصعب لحظات القيادة ليست الوصول إلى القمة، وإنما ضمان استدامة النجاح بعد مغادرة المنصب. فالقيادة الحقيقية لا تقاس بما يحققه القائد...