نظمت هيئة الرقابة الإدارية والشفافية بالتعاون مع أكاديمية قطر للمال والأعمال برنامجاً تدريبياً حول «تضارب المصالح» خلال الفترة من 13 إلى 15 يونيو الحالي. وركزت محاور البرنامج التدريبي الذي نظمته الهيئة، على طرق الإفصاح عن تضارب المصالح، وفهم حالات تضارب أو احتمال تضارب المصالح، بالإضافة إلى أهمية الإفصاح وعدم التستر في حالة وجود تضارب أو احتمالية تضارب المصالح، والإحاطة بأهمية الالتزام بالنزاهة والحفاظ على المال العام. 
وفي سياق آخر نظمت الهيئة، دورة السكرتارية التنفيذية وإدارة المكاتب العليا، خلال الفترة من 11 إلى 15 يونيو الحالي، بهدف إكساب المتدربين من موظفي الهيئة مهارات إدارية وتنظيمية في مجال السكرتارية وإدارة المكاتب العليا، لتحسين مستوى العمل الإداري والتنظيمي وسرعة الإنجاز.
وتضمنت الدورة التي نظمتها الهيئة مفهوم الإدارة الحديثة وخصائصها ومتطلباتها، بالإضافة إلى مهارات الاتصال وتحديات الاتصال التعاوني، وحل المشكلات الإدارية بالأساليب الحديثة، إلى جانب تنظيم وقيادة فرق العمل، وكذلك تنظيم وإدارة الاجتماعات، وأيضا إدارة الوقت في العمل المكتبي وتوثيق وأرشفة المستندات، بالإضافة إلى أخلاقيات مهنة السكرتارية.
يأتي هذا البرنامج التدريبي في إطار خطة التطوير التي تنتهجها هيئة الرقابة الإدارية والشفافية لتعزيز قدرات المسؤولين العامين، ورفع كفاءتهم وإكسابهم المعارف التي ترتقي بقدراتهم العلمية والعملية في مجالات النزاهة والشفافية والوقاية من الفساد، الأمر الذي يسهم في بناء ركيزة مهمة في رؤية قطر الوطنية 2030، تتمثل في التنمية البشرية.
وكانت الهيئة قد نفذت بالتعاون مع مراكز ومؤسسات تدريبية وطنية برامج ودورات تدريبية في مجالات عديدة منها: النزاهة والشفافية، وأخلاقيات العمل والسلوك الوظيفي، وتعزيز ثقافة التبليغ عن المخالفات وتضارب المصالح.   
كما قامت بوضع البرامج التثقيفية والتدريبية لتوعية موظفي الدولة، وتدريبهم على استخدام الأساليب المتطورة لكشف الفساد وتهيئتهم للتعاون مع الهيئة في هذا المجال.
ونفذت الهيئة بالتعاون مع مراكز ومؤسسات تدريبية وطنية برامج ودورات تدريبية في مجالات عديدة منها: النزاهة والشفافية، وأخلاقيات العمل والسلوك الوظيفي، وتعزيز ثقافة التبليغ عن المخالفات وتضارب المصالح.